新入社員座談会

司会:谷 どのような就職活動をされましたか?
大川 もともとファッションに興味があったんです。大学もファッション関係の学校だったので、業種はアパレルに絞って就職活動をしていました。
嬉野 私はとにかく自分が知っている会社を受けようと思いました。自分がいい、と思える商品を取り扱っているところで働きたいと思ったからです。「自分らしく」をモットーに活動をしていたので、就職活動は楽しかったです。
北川 就職活動が楽しい、なんてすごいですね。私はなかなか決まらなくてつらかったです・・・(笑)。筆記試験で落とされたり、色んな会社を受けたのですがほとんどダメで・・・。自信を失って、「自分って何?」と悩みましたが、今思うといい経験だったと思います。
挽野 私の場合は、そろそろ就職活動を始めないと、と思っていたころにタビオの募集を知り、急いで応募しました。大本命だったのでタビオだけしか受けませんでした。
司会:谷 就職活動で大切にしていたことは何ですか?
北川 社風や、その会社が大切にしているものに自分が共感できるかどうかですね。「どこでもいい」と思いがちでしたけど、やっぱり、ゆずれないものがあったと思います。
司会:谷 どのようにしてタビオを知りましたか?
挽野 靴下屋やショセットにはよく買い物に行っていて、靴下についていたタグで初めて社名を知りました。その後、ホームページをチェックしました。
嬉野 そうか。タグを見ればよかったんですよね。ずっと「靴下屋」で会社を検索していたのですがなくて。そしたら友人がタビオの名前を教えてくれて・・・。
大川 私も、靴下屋やショセットは昔から知っていました。大学で勉強している内にタビオという存在を知りました。
北川 靴下屋ってやっぱり有名なんですね。もともと私も靴下屋は知っていました。雑誌を見ていたら靴下屋の後に会社名がはいっていたんです。それで、ここいいなぁ、と思ったのがきっかけですね。
司会:谷 数ある会社の中で、なぜタビオの入社試験を受けてみようと思われたのですか?
挽野 靴下そのものがすごく好きで、靴下がどんな風に作られているのか、興味がありました。自分のデザインしたものを、自分が大好きなお店で出せたらいいなぁ、とずっと思っていたので「これしかない!」という感じでした。
大川 私の場合は、大学でメンズファッションを学んだことがあり、靴下というファッションアイテムを扱う会社の存在に興味を持っていました。だから、タビオの募集の記事を見たときに「メンズファッション」という内容に惹かれました。ちょうど、タビオで新しくメンズ事業部がスタートする時だったんです。
司会:谷 なんだか運命を感じますね・・・
嬉野 私の場合も運命感じますよ(笑)。タビオの採用試験を受けたくても、どこにもタビオの採用情報が載っていなくて。で、大学の掲示板でやっと募集を見つけたのに、締め切りは過ぎていました。でも、念のためHPをチェックしたら、HP上ではまだ締め切ってなかったんです。これは運命かと・・・(笑)。
北川 実は私も運命を感じたんです!私がHPを見たときは募集を行っていなかったんです。でもとりあえずエントリーだけはしておきました。すぐには連絡がなかったのですが、就職活動も終盤に来て「もうこれ以上受けるところはない」と思い悩んでいたときにスタッフ募集の案内が届いたんです!
司会:谷 ちなみに社長の第一印象は・・・(笑)。
大川 インパクト大でした。とにかくパワフルな方だと(笑)。
挽野 あのパワフルな雰囲気に圧倒されました。ヨン様と社長の違いを訊かれたときは正直困りました(笑)。
司会:谷 さすが、社長・・・
司会:谷 ひょんな(?)ことからタビオの門をたたかれた皆さん。
何か靴下に関する思い出なんかはあったりするんでしょうか。
挽野 小学生のころ、公文の先生がクリスマスにいつも靴下をプレゼントしてくれていた思い出がありますね。
北川 幼いころの印象って私も大きいです。小さいころから靴下をくるくると丸めてはいたり、演奏会の時にはくようなフリフリのレースがついた靴下が大好きでした。中学生にとって靴下屋の靴下は少し値段が高かったんですが、当時からちょっと奮発してでも靴下屋の靴下がほしかったですね。かわいかったんですよ。
嬉野 私もずいぶん前から靴下屋に親しみを持っていました。私は小さな町で育ったんですけど、そんな町にも靴下屋があったんです。すごくお洒落で、そこで靴下を買うことがステータスになっていました。町全体の靴下屋さん、という感じで、学生時代は本当にお世話になりました。
大川 幼いころのの思い出、というわけではないのですが、母の日や父の日に靴下をプレゼントすることはよくあります。あと、大学の講義で、男性がファッションの中心だった時代に男性の間でレースやリボンのついた靴下が流行っていたということを知ってかなり驚いたことを覚えています。
司会:谷 研修ではどんなことをしましたか?
嬉野 新入社員研修ではニッタ-さんのところに行って、靴下を編んだりしました。CSMでは靴下の箱詰めをしたんですけど、間違えてばかりでした。1人のミスが命取りだなぁ、とこのとき強く実感しました。
大川 本社では各事業部の話を聞いて、会社のこと、各ブランドのコンセプトの違いなど、色々知りました。CSMでは、靴下に刺繍をしているところや、商品が出荷される流れを見ることができました。なかなかできる体験ではないですよね。
挽野 皆さん、ちゃんと覚えていらっしゃるんですね。私は緊張と不安で疲れたことしか覚えていません・・・(笑)。
司会:谷 販売員研修はいかがでしたか?
大川 販売の経験はあったのですが、メンズ商品を扱ったことはなかったのでドキドキでした。ほとんどが男性のお客様ですし、靴下の商品知識もなくて終始緊張していました。でもやはり、自分が接客したお客様が靴下を購入してくださるととてもうれしかったです。まるでメンズファッションの世界に飛び込んだような気分で新鮮でした!
挽野 2ヶ月間お店をまわりましたが、店頭に立つことの大変さや、お客様の動向など、色々な面で勉強になりました。どこの店舗でも親切にしていただいて助かりました。
北川 私は1週間だけで皆さんよりは短かったですね。実際にお店で靴下を販売しました。主には販売員さんの補助をしていたんですが、お客様に呼び止められるとドキドキしましたね。お客様が喜んでいる姿を見るとすごく幸せを感じました。
嬉野 私は、引継ぎの兼ね合いで販売員研修は受けなかったんですが、受けたかったなぁと思います。時々お客様からの電話注文を受けたりしても、どうしても事務的な対応になりがちです。現場でお客様がどのようなお気持ちで靴下を購入されるかを実感していれば、もっと気の利いた言葉をかけられるのかなぁ、と思ったりしますね。
司会:谷 何か失敗談があればお聞かせください。
嬉野 周りに助けられて大きな失敗はないですけれど、日々小さいミスをしつつもなんとかやってます。
挽野 外線の口調で内線をとって笑われました。
大川 電話は恐怖ですよね。電話対応や言葉遣いなど、慣れない所為で不自然なところがあったような気がします。
北川 私は、アイスコーヒーをお客様にお出しするつもりが生温いコーヒーだったんです。ホットでもアイスでもない感じの・・・。(笑)
司会:谷 タビオはどんな雰囲気の会社ですか?
大川 個性の強い人間の集まり。良い意味で、ですよ。
挽野 「大阪だなぁ」と思うような独特の雰囲気があります。(笑)
司会:谷 あ、なんだかそれはよくわかる気がします。
なんだか大阪のフレンドリーな感じがよく出ているのか、会社とはやっぱり人間がつくっているんだなぁ、と実感することが多いです。
嬉野 私も入社前は高層ビルでバリバリ働いているのが大人な社会人だと思っていました。でも、タビオではなんだかみなさんかわいらしくて、仲も良いです。バランスの取れた会社だと思っています。
司会:谷 初任給は何につかいましたか?
挽野 家族へ靴下をプレゼントしました。
大川 家族へプレゼントを買いました。
北川 家族と食事に行って、私がご馳走しました。
嬉野 私も家族にプレゼントしたかったんですが、おもいっきり生活費につかいました。1人暮らしで、しかも引越ししたところだったので、何も手元には残らなかったです。翌月に家族へ靴下をプレゼントしましたよ。
司会:谷 1人暮らしは大変ですよね・・・。
今はお給料を何に使っているんですか。
嬉野 最近では、きちんとした大人な服を買いました。あと、2万5千円の靴を頑張って買いました(笑)これなんですけどね・・・(今日はいてきた靴を見せる)
4人一同 かわいい~。いやぁ、ほんまにかわいい~。
リボンがついてる~。
北川 私は社名変更パーティ用のフォーマルな服を買いました。がんばりましたよ・・・。
司会:谷 社会人になると、色々と服装にも気をつけないといけないんですよね。
今後の目標をお聞かせください。
嬉野 私生活も充実させつつ、自分の仕事を完璧に出来るようになって、かつ他の人の仕事も覚えていきたいです。なんでもできる総務のスタッフを目指したいです。
北川 私も嬉野さんと一緒です。ちょっとでも人の役に立てて、周りのスタッフをサポートできるようになりたいです。あと、今は実家暮らしなので、自立は目指すところですね。
大川 私の場合は、まだ新しい事業部なので、確立されていない部分は多々ありますが、営業やショップスタッフがスムーズに仕事が出来るように営業事務として流れを作っていきたいと思っています。そして、Tabio HOMMEが世界中の人から愛される存在になるよう頑張っていきたいです。
挽野 デザイナーとして、自分らしさを思い切り出した靴下を、世の中の人々にたくさんはいてもらいたいなぁ、と思っています。
司会:谷 就職活動中のみなさんへ一言お願いします。
挽野 想いというものはいつか通じるものだと思います。あきらめずに頑張ってほしいです。
大川 まずは自分の興味があること、好きなこと等・・・ちゃんと自分をしることが大事だと思います。
嬉野 自分の興味を大切にすること、本当に大切だと思います。そして、たとえうまくいかなくても深刻に考えないことですね。そこがどんな会社か、なんて考えてもどうせわからないことだらけだと思います。前向きに、自分を追い詰めずに頑張ればいいと思います。
北川 そうそう。うまくいく人はうまくいくし、なかなかうまくいかない人もいると思います。人のことは気にせず、自分は自分と思って頑張ってほしいと思います。
嬉野 とはいえ、人のことは気になります。でも、気にしないのが一番いいですよね。そのままの自分で、嘘をつかずにいってほしいです。
司会:谷 皆さん、それぞれに自分の意志を持って就職活動をしていたからタビオに出会われたんだと思いました。
あなたにしか出来ないことがきっとあるはずです。ゆっくりあなたの進みたい道を見つけてください。
大川佳奈恵

メンズ事業部 事務

大川佳奈恵

メンズ事業部内の売上や発注などの管理をしています。営業さんがスムーズに仕事できるように頑張っています。

北川 寛恵

商品企画部 事務

北川 寛恵

マイティ商品のスケジュール管理やオーダーブック作成、商品についてニッタ-サンとのやりとりなどもしています。

挽野 怜子

靴下屋事業部 デザイナー

挽野 怜子

いろいろな場所や事をリサーチしながら自分のイメージを固め、ニッターさんに思いを伝えながら靴下をつくっています。

嬉野 愛

総務部 事務

嬉野 愛

就業規則の書替えや持株会の処理など、会社を動かす上で必要な事務的な仕事をしています。


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